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大街之上。
听到杨成浩对自己的安排，徐浩年的心态彻底的炸了。
美国tktk部分的ceo是不是个好差事？
如果单单从职务的角度来看，那肯定是毋庸置疑的！
在抖手集团内部，像他目前的这个coo，在员工等级上属于是p9。他之前担任的运营中心总经理，属于是技术管理岗位的p8，在干活儿的这一卦员工里已经是天花板。
到了p9这个地步，属于是已经脱离了具体业务而一脚迈进了公司的高层管理门槛——但也仅仅如此。
因为coo说的好听是首席内容执行官，其实说白了还是给ceo打下手的，属于是集团总公司的副总，各大单位的副职领导。而这样的副总，虽然主管方向不同但抖手集团里面还是能抓出一大把的。
比如什么cfo啊，cto啊，cko啊，cgo啊等等等等说白了就是副手，给杨成浩这个董事会主席兼集团ceo打下手的。
皇帝的瘾是一点儿也过不到，皇帝的苦照单全收哇八嘎呀路！
更憋屈的是……
首先tktk是独立运营，ceo从原则上是和徐浩年的这个ceo具有等同权利的，且tktk在海外独立运行，自己现在的这个coo含权量可不能相提并论。
他不喜欢在这样的环境里，不干任何事情光是等待。
3、将自己与和光视听的逼格拉高【浮动】，任务进度/国际粉丝数：
4、参加奥斯卡，拿个小金人。任务难度10星半，完成后可获得s+级宝箱！
5、将《活埋》冲到全球票房十亿，任务难度6颗星，完成后可获得a-级奖励宝箱！
6、别搞电影了，去搞军火……（剩余项已折叠……）
看着《活埋》首映后正在迅速累积起来的惊艳值余额，再看着建议列表上那几条未完成的任务，尤其是参加奥斯卡的那条s+级以及将《活埋》冲到全球票房十个亿的任务，李有志深吸了口气。
听到李有志这么说，正在交第二张违停罚单的徐浩年愣住了。
剩下的，跟怎么执行就没关系，要交给时间了啊、
一个很难猜的上司。
哪儿特么有那么多的计划，志哥就不是个善于做计划的人！
他的计划，就是自己的系统面板、
随着这些吃到了甜头的b类院线开始增加排
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