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按照事后的调查,这位超凡者所在的这家公司,工作量较为繁重、加班要求较多、老板对待下属比较苛刻、在薪资福利上并不慷慨。
这位冲动杀人的超凡者,很可能是在长久的工作之中,已经积累了大量的怨气,从而在上午的老板主持的会议中突然爆发,直接杀死了自己的老板。
这场事故,光从表面的描述看起来,似乎也有情有可原的地方,然而
然而,在现代社会这样一个压力巨大的时代,有哪一份工作,不是事务繁重、加班较多、薪资福利并不慷慨的?
有哪一个上司,敢说自己对所有的下属都非常温和、从来不压榨人的?
在kpi的压力面前、在繁重的工作面前,有谁不会产生浮躁抓狂的心态?又有谁敢说自己从来不会迁怒于人?
而脱开这起事件的公司的范围,在普通的日常生活里。有谁没有跟人发生过口角?有谁没有跟别人结过怨仇?有谁没有在有意或者无意之间惹怒到他人?
在以前,这些似乎都没有什么,可是现在
如果你的下属/你遇到的路人/你的仇人,是一个超凡者呢?
他会不会也来一个激情杀人?
一时之间,人人自危。
而这位超凡者在逃亡之前发在facebook上的留言,也引起了大量的关注:
从今天开始,我真正进入了超越凡俗的超凡者生活。
普通人对这句话充满惊怒,而有些超凡者,则对这句话暗自感到了一些憧憬与向往。
爆炸、逃亡、追捕、杀人,如何不畅快?
人的心中,其实永远藏着一个恶魔,只是被道德与能力的枷锁所束缚。大多数事情论迹不论心,毕竟论心世上无完人。
而现在,在有些超凡者的心中,这个恶魔,似乎挣脱了一部分的枷锁
在很多新闻媒体的道德要求上,常常会要求记者不要对一些杀人案、jq案、以及其他恶劣案件进行报道。
这不仅是因为要保护案情、保护受害者,更是因为,在这个社会上,其实存在着一种模仿犯罪。
当一些恶性案件在媒体上被公开报道的时候,阅读到这些报道的人群之中,有部分人会产生一种模仿的冲动。
法国社会学家塔尔德曾经提出了行为主义学派的模仿理论,这种理论认为,所有社会生活的重要行为与现象都是由模仿获得的,而犯罪行为也是模仿而
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